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坚持立德树人根本任务,构建“大德育”工作格局——学校召开德育工作大会
作者: 来源:校新闻中心 时间:2017-06-07

  6月6日上午,学校在下沙校区科技馆二楼报告厅隆重召开德育工作大会。校党委书记王兴杰主持会议,校长朱泽飞作主题报告。浙江省委教育工委宣教处处长薛晓飞、校党政领导班子成员,全体中层干部、特聘教授、各学科带头人、党支部书记以及全体思政教师、辅导员和班主任、学生代表等参加会议。

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  朱泽飞在题为《 以立德树人为根本任务,加快推进省重点和“双一流”建设》的报告中指出,近年来,学校坚持“育人为本、德育为先”的理念,始终把德育工作放在首位;深化内部管理体制改革,构建全面协同的“三全”德育工作格局;强化师德和师风建设,倾力打造师德和能力过硬的德育工作队伍;推进课程思政和实践育人,在践行社会主义核心价值观中推动学生自主发展;以智慧校园建设为基础,构建“互联网+”的三位一体德育新模式;以文化人,着力推进校园文化建设与育人工作的结合,全校德育工作取得了显著成效。

  朱泽飞分析了当前学校德育工作面临的新形势和新挑战,提出了进一步加强和改进德育工作的主要思路:一要强化学校德育意识,坚持立德树人根本任务不动摇,牢固树立“以生为本”意识,自觉践行四个“回归”,当好“四个引路人”角色,大力践行“课程思政”理念;二要加强德育工作研判,从“大局”着眼、“大势”着手和“大事”着力,把握好“事”和“化”、“时”和“进”、“势”和“新”之间的辩证关系和内在联系;三要明确德育职责,全面加强党对德育工作的领导,学校党委和各级党组织要肩负起德育工作的职责使命,进一步强化“所有教师都负有育人职责”的意识;四要完善德育制度,建立健全组织运行机制,形成全力推动、各司其职、协调配合、齐抓共管的工作领导体制和资源统筹、队伍凝聚、平台打造、成果汇聚的运行机制,强化监督考核机制;五要改进德育方法,树立德育工作科学方法论,创新具体的工作方法,让德育工作“活”起来;六要创新德育内容,强化德育内容体系创新,注重德育内容转化创新,结合现实推进德育内容创新;七要形成德育合力,建立和完善德育工作联动机制,有机整合各种教育资源;八要创建德育品牌,善于借鉴先进经验,结合学校实际,培育具有杭电特色的德育工作品牌;九要打造德育特色,大力推动现代信息技术与德育工作的深度融合,运用新媒体、新技术、新思维推进德育工作改革创新。

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  最后,朱泽飞向全体与会人员提出要求,希望大家携起手来,坚持德育为先推动学生全面发展,坚持立德树人为根本推进改革创新,为早日完成省重点高校建设任务,把杭电建成特色鲜明、国内一流的高水平研究教学型大学而努力奋斗。

  薛晓飞在会上讲话,他从办学历史、人才培养、科学研究、校园文化建设等方面充分肯定了我校发展所取得的成绩,指出文化是学校的成长之根,希望全体师生不忘初心,共同守望杭电的精神家园。他结合实际和具体工作,分享了学习全国高校思想政治工作会议精神的心得体会,并对我校德育工作提出了期望:一要提高政治站位;二要拓展全局视野;三要直面焦点、难点,坚持进取创新的勇气。他希望学校德育工作能为全省乃至全国高校提供更多的杭电模式、杭电经验和杭电样板。

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  王兴杰强调,当前和今后一个时期,学校要把贯彻落实全国、全省高校思想政治工作会议精神作为一项重要任务。各级党组织要紧紧围绕大会主题报告和学校《关于进一步加强和改进新形势下思想政治工作的若干意见》,认真组织师生开展深入讨论,切实把广大师生的思想统一到这次会议精神上来。要进一步在凝聚共识上下功夫,明确坚持立德树人是中国特色社会主义大学人才培养的本质要求,是学校落实“培养什么样的人,怎样培养人”要求的一项重要任务,也是每位教职员工应尽的义务。要进一步在构建“三全育人”工作机制上下功夫,充分认识“三全育人”不是被动的、单一的、呆板的,而是主动的、融合的、富有感情的。要进一步在创新德育工作上下功夫,利用互联网技术发挥学校“两微一端”育人功能,推动“思政课程”向“课程思政”转变,进一步提炼和拓展德育品牌,在解决师生具体困难问题中切实做好思想政治工作。他希望全校上下立即行动起来,在浙江省委、省委教育工委的指导下,认真落实全国、全省高校思想政治工作会议精神,为杭电人才质量的再提升,为培养德智体全面发展的高素质人才作出应有的贡献。

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  会上,对第八届校“十佳教师”暨首届师德先进个人、2016年度校优秀辅导员、2017年度校党建与思政研究会优秀论文获得者进行了表彰,并举行了研究生学术道德教育宣讲团讲师聘任仪式。

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  卓越学院何晨玥、电子信息学院张海峰、会计学院罗春华围绕辅导员怎样做好大学生德育工作、专业课教师如何立足岗位发挥育人作用等内容在会上发言,管理学院周青、人文与法学院郑海味就学院如何把立德树人作为各项工作的中心环节,实现全员育人、全程育人、全方位育人进行了交流。(校新闻中心)

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