5月22日下午，青春杭电·卓越领导力文化节启动仪式暨卓越领导力论坛第一期在信博楼举行。校党委副书记薛晓飞，校团委、招生就业处（创业学院）、学校办公室、学生处、教务处、卓越学院等部门和学院负责人出席启动仪式。

　　薛晓飞在启动仪式上致辞，他从“古之欲明明德于天下者，先治其国；欲治其国者，先齐其家；欲齐其家者，先修其身；欲修其身者，先正其心；欲正其心者，先诚其意；欲诚其意者，先致其知，致知在格物”出发，阐释了何为领导力。薛晓飞指出，领导力是一种由“学”的领导力与“生”的领导力共同编织起来的整体性影响，是一种“有关前瞻与规划、沟通与协调、真诚与均衡的艺术”。他希望同学们能将领导力的养成扩展至自己的思维、视野与格局，主动融入学习、体验与实践。

　　与会领导和嘉宾一起触摸启动装置，宣布卓越领导力文化节启动，并共同见证了2019年杭电就业藏宝图的解密。

　　启动仪式后，卓越领导力论坛举行。论坛围绕“基于组织领导力塑造的创业人物访谈”和“基于自我领导力养成的就业人物访谈”两个主题展开，我校在创新、创业、就业方面取得优异成绩的优秀代表分享了各自的成长故事和关于“领导力”塑造与养成的宝贵经验。

　　卓越领导力文化节由校团委、教务处、学工部指导，卓越学院、创业学院承办，作为“青春杭电”文化行动计划内容之一，旨在以“国家大事，千万尽力”的担当精神为统领，构建“学习-决策-组织-感召”四维并重的领导力培养模型,形成由“社团-实践-展演”常规任务、“论坛-基地-研讨”体验任务、“课程-项目-实训”提升任务组成的“领导力三阶”培养计划,在新工科模式下培养适应数字经济发展、兼具跨界思维和创新精神的卓越人才。文化节期间，将开设领导力通识课程和顶石课程、组织夏令营实训和社会实践考察团、成立领导力试验班、试点研讨性授课与基地实训、聘请领导力课程导师和企业导师、建立领导力评价与研究中心，让领导力成为杭电学生核心竞争力的重要组成部分。（卓越学院）